Оптимальное время на выполнение тестового задания

Не так давно успешно прошло апробацию разработанное мною тестовое задание для кандидатов на позицию Middle Backend Developer.

Один из кандидатов, которому повезло столкнуться с моим тестовым заданием, решил оставить мне фидбек: «Как же я тебя ненавидел, когда его делал!» Правда потом добавил следующее: «Зато очень круто прокачался за время его выполнения».

На выполнение у него ушло две недели, таким и являлся ориентировочный срок (конечно же, это несколько больше рекомендуемых на просторах интернета 3-4 часов).

Цель задания заключалась в оценке необходимых компетенций и подхода кандидата к разработке, его самообучаемости и способностей разбираться в новых технологиях для достижения поставленных задач.

В задании на разработку я попытался отразить присущие нашему проекту ключевые особенности, в том числе архитектурные подходы, однако основной акцент был сделан на проверку понимания кандидатом бизнес-постановки с возможностью самостоятельно учесть все нюансы в реализации и обработки модели данных, а также творчески дополнить явно неоговоренные моменты.

В итоге, в том числе, благодаря прохождению моего тестового задания, у кандидата получилось очень уверенно пройти последующее техническое собеседование и даже рассказать про различия и особенности архитектурных подходов, описанных в постановке, а дальнейший вход уже непосредственно в наш проект для него прошел заметно легче.

Немаловажным для меня фактором при составлении тестового задания было сделать его интересным, ведь гораздо проще осваивать что-то новое на реальных и интересных задачах, не так ли?

#IT #ИТ #разработчик #разработка #программист #программирование #тестовое #тестовоезадание #работа
Оптимальное время на выполнение тестового задания | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru
repost

194

input message

напишите коммент

· 01.06

Если тестовое требует больше 1-2 часов (с учетом изучения предметной области), то это плохое тестовое и должно быть оплачено.

Почему 1-2 часа? Потому что его вообще не должно быть, это компенсация лени интервьювера.

ответить

01.06

ну так на то и собеседование, что надо постараться понять что человек умеет, а не что он там зазубрил... все эти вопросы по учебнику, все эти литкоды... гораздо эффективнее просто пообщаться на тему работы

ответить

еще контент автора

еще контент автора

войдите, чтобы увидеть

и подписаться на интересных профи

в приложении больше возможностей

пока в веб-версии есть не всё — мы вовсю работаем над ней

сетка — cоциальная сеть для нетворкинга от hh.ru

пересекайтесь с теми, кто повлияет на ваш профессиональный путь