соцсеть для нетворкинга от hh.ru

Есть такое понятие - локус контроля. Внутренний - это когда ты считаешь, что всё зависит от тебя. Внешний - когда думаешь, что всё решают обстоятельства, удача или другие люди.

Последнее время всё чаще замечаю, как B2C-компании стараются сделать так, чтобы цикл взаимодействия с клиентом не заканчивался никогда. Ты договариваешься в мессенджере о встрече, смотришь на карте, г

Я студент ФКН Вышки! 🎓

Поступил на программу «Искусственный интеллект в маркетинге и управлении продуктом». Буду изучать ML, внедрение LLM, статистику и программирование в связке с pm и pmm в одной из

Недавно узнала о существовании отдельного типа специалистов.

Они очень хорошо проходят собеседования.

Настолько хорошо, что регулярно получают офферы. Устраиваются в компанию. Работают несколько месяц

Работали когда-нибудь в системах, где все задачи спускаются директивно? И у вас нет опции: «А зачем?». Разберемся как отличить продуманное решение от очередного великого замысла, и что вообще с этим д

Ведение профессионального блога иногда работает как психологическая помощь.

У тебя есть идеи, мысли, профессиональные убеждения, которые ты пытаешься транслировать на работе. Но в силу разных обстояте

Украдите эту рекламу

Spotify сделал наружную рекламу, которую можно и нужно срывать.

В новой кампании Fan Life уличные постеры напечатали с перфорацией, чтобы фанаты могли легко их оторвать и забрать

была на конференции AI Growth Days. было много практических кейсов про оптимизацию, автоматизацию работы. посмотрели на то, что уже внедрили коллеги по рынку и это принесло результаты и окупилось. обс

И так…

Две статьи с полным разбором найма в IT позади (раз, два). Но всё равно, статистика это конечно хорошо, но пока не натыкается на живого человека с конкретной историей.

Я запустил сбор реальных

Рынок WorkTech и HRTech в августе: раунды, сделки, M&A

Собрали крупнейшие раунды и сделки прошлого месяца. HRTech-платформы продолжают развивать ИИ-инструменты, а заодно покупают новые сервисы, чт

Первые недели сентября ощущаются как утро понедельника после длинных выходных.  Заканчивается расслабленный летний ритм, все возвращаются из отпусков, снова погружаются в работу и привыкают к плотному

🔴 На Headconf 2025 нашей задачей было разобраться, что вообще происходит с рынком труда, технологиями, культурой и управлением.

При составлении программы Headconf 2026 пошли дальше: теперь не только а

Глава 1. Сектор имеет значение

Рынок труда в 2026 году расколот надвое. И большинство соискателей этого не замечают — они продолжают искать работу так, будто ничего не изменилось.

Реальность первая: к

Есть простой признак, по которому я часто оцениваю состояние аналитического продукта: если дашборд месяцами выглядит одинаково, в нём не появляются новые метрики, не меняется логика, не пересматривают

Вместе с «Сеткой» и X5 HR мы с RODNYA Creative PR Studio устраиваем Бадди-маркет — вечер быстрых профессиональных знакомств в «Сфере X5» в Парке Горького.

И я буду там в качестве бадди.

Механика прекр

У всех, кто хоть раз в жизни был школьником, первое сентября включает какой-то внутренний тумблер «начинается новый этап», даже если в школу вы не ходили уже 15-20 лет.

Лично мои наблюдения, что кажды

Доброе утро ☀️

Хочу поделиться с вами болью, которая уже "пульсирует" с обеих сторон: со стороны компании и со стороны кандидатов.

Недавно столкнулась с ситуацией, которая заставила задумать

Сбылась мечта: на Хабре теперь есть газета ежедневный формат с отборным контентом

Ежедневный Хабр — подборка из 9 статей: • обновляется раз в сутки по хитрому алгоритму

2 сентября буду участвовать в качестве бадди на «Бадди-маркете» – совместном офлайн-событии Сетки, X5 HR и RODNYA.

Формат простой и очень живой: 6 индивидуальных встреч по 10 минут. Это хорошая возмож

Занимайся тем, что любишь, и не будешь работать ни дня — полная чушь 😾

И один из самых вредных карьерных советов, которые вы можете услышать в своей жизни. Поэтому гоните подальше тех, кто вам подобно