🌟 Быть лучшим

«Мне важно быть лучшим в своих договоренностях, иначе начинаю загоняться.»  «Я разрешаю своим Проектным менеджерам делать так, как они видят, не заниматься микро-менеджментом, а потом злюсь, что перед заказчиком получается не так, как я обещал._»

Отвечать за всех сложно, относиться к миру так — как Мой Идеальный Критик считает, еще сложнее.  Вы когда-нибудь замечали, что внутри вас сидит самый злобный критик? И критикует он обычно только вас. Это может быть голос вашей мамы, общества, друга, отца.

Быть лучшим. Есть ли у вас какая-то градация этого понятия? Сегодня я лучший на троечку, а завтра планирую быть на восьмерочку?

А какие критерии «Лучшести» существуют у вашего критика? Лучший это лучше кого-то? А как будем измерять?  Наверняка вы пробовали себе построить план из n-пунктов, а потом ругали себя, когда выполнили из них не все или не качественно? Узнаете?

Вот, если думать, что лучший, это когда выполнил все n-пунктов. А какой есть срок на выполнение этих пунктов? А если не уложился в срок, значит плохой? А если все пункты сделал, а один пункт не успел? Все еще хороший? А сколько надо не успеть сделать пунктов, чтобы быть плохим?

А пробовали ли вы заметить, что мешало вам выполнить свой план по всем пунктам? Может вы не отдыхали с прошлого года? Может плохо спите? Может были голодны? А было ли вам не слишком холодно и не слишком жарко? А может вы поругались с партнером? Дети заболели? А навалилась ли на вас масса не предвиденных ситуаций? А может вы были мульти-таск менеджером?

А пробовали ли вы посмотреть, что вы сделали вместо тех пунктов, которые запланировали? И даже если вы вместо них раньше легли спать, вы тоже молодец! А пробовали ли вы себя хвалить хотя бы за выполненный один пункт?

А может ваш мозг уже понял, что стараться бесполезно, никакой тебе похвалы и решил не выделять дофамину на новые цели? Привык, что снова будет "достигаторство" и, на всякий случай, запасается энергией и заставляет вас пойти полежать? Допускали ли вы мысль, что вы не ленивый, а просто уставший?

А смотрели ли вы на свои пункты в разрезе того какие действия полностью в вашей зоне ответственности и выполнения, где у вас полный контроль? А какие зависят от других людей? А люди, заразы такие, не делаю так как я хочу\прошу.   Подобные ситуации встречаются всегда. И люди на руководящих должностях очень много времени тратят, на размышление об этом, недовольство собой или людьми, которые их подвели. А могли бы стратегией заниматься, отдыхать и радоваться жизнь.

Знаете ли вы, как с этим справляться? Есть какие-то идеи? Может инсайты пришли? Буду рада вашим реакциям 💭 Продолжение в тг канале https://t.me/July_saywhat4