Недавно общались с бывшим коллегой. Он сейчас в поиске работы и ему важно понять свою стоимость на рынке. Я уже давно не искала iOS разработчиков, поэтому не в курсе актуальных зарплатных вилок. Но для многих задач есть отлично работающие алгоритмы решения.

Если вам нужно понять, какие зарплаты сейчас у специалистов вашего уровня, то можно делать следующее:

1. Анализируем открытые вакансии на hh.ru/хабр/телеграм каналы и прочих площадках с вакансиями, изучаем вакансии, где указаны зп (уровень компании, требования, задачи, уровень зп). Минус площадок - не все указывают зп на хх в вакансиях, кстати, в телеге вакансий с зп больше. Там часто у канала для размещения вакансии требование - указать уровень оплаты.

2. Ходим на интервью, можно до оффера и не дойти, но уточнить вилку на этом этапе вполне реально. Кстати, некоторые компании поощряют хождение по интервью, но далеко не все. И я не рекомендую потом шантажировать полученным оффером своего работодателя. Эта акция работает только раз)

3. Заводим знакомства с рекрутерами в вашей сфере. Вот мой знакомый сразу и пришел ко мне, как к возможному носителю актуальной информации.

4. Идем сверяться с зарплатными калькуляторами, например, рекомендую Калькулятор от Хабр, Levels.fyi, Getmatch для ИТ, Сколькополучатель от hh.ru для всех профессий по России, калькулятор от Glassdoor и Indeed для поиска работы за рубежом. Это не окончательный список, гугл в помощь)

5. Не забываем про обзоры зп в открытых источниках. Просто гуглим и находим то, что сейчас есть.

По итогу мы получим информацию из нескольких источников, которая поможет сформировать нам желаемую сумму повышения или вилку (минимум-комфортного уровня). Но вот ждать, что вы найдете 100% точную сумму для всех компаний не стоит. Уровень зп в разных компаниях может сильно отличаться (тут и бюджеты, и степень редкости спеца, и сроки найма и др. факторы).