Я неприятный сотрудник. Не в том смысле, что грубиянка или абьюзер, тут я скорее наоборот, нежный котик-комфортик.

Но вместе с тем, я:

• требовательна к целям и смыслу своих задач. Решения должны приносить пользу и объективно устранять проблему бизнеса, сотрудника или клиента;

• забочусь о своей результативности и профессиональной репутации. К сожалению, у меня нет возможности находиться в простое, пока фаундеры и экзекьютивы вяло перекидываются проектом стратегии месяц за месяцем;

• критична к любым данным - мой собственный рисеч, монография уважаемого эксперта или мнение самого высокого топа - все должно подтверждаться фактами и логикой;

• обладаю минимальной толерантностью к несправедливости внутри коллектива. Управление людьми через страх, стыд и вину, на мой взгляд, это путь в никуда;

• забочусь о своих ресурсах. Я не буду тратить время на плохо организованное совещание или инвестировать в заведомо провальный проект с плохо просчитанным ROI - для чего?

И знаете, что я хотела бы сказать всем другим неприятным профессионалам вроде меня? Люблю вас❤️ В моей жизни не было большего кайфа, чем когда такие как вы попадались на моем пути, собирались в отряд самоубийц и бесстрашно шли улучшать и делать круто наперекор всему. Заряженные, увлеченные, но гибкие и готовые к контакту с реальностью и ответственному принятию своих промахов, вы крутые!

*не хотела бы обидеть или принизить приятных сотрудников - исполнительных и бесконфликтных. Ценности и приоритеты разные, это здорово. Но вас и так все любят и везде ждут, а этот пост-приветствие для моего племени - племени неприятных)