setka
notifications
войти
arrow

назад

ask

Вопрос

Как вы относитесь к прохождению полиграфа, на этапе трудоустройства?

repost поделиться
repost

561

input message

напишите коммент


34 коммента

А что за тайну интересно хочет выведать у вас работодатель, что нужен полиграф ? Рецепт крабсбургера ?

ответить

Это мне кажется что просто бред.

ответить

У меня при трудоустройстве должен был быть полиграф, но по итогу как то миновало. Спустя пол года, кто то совершил кражу и нас всех отправили на полиграф. Мне конечно все равно, я пришел работать, а не страдать какой то дичью. Но сам момент, когда сидишь в маленькой бытовке, душно, пахнет деревом и говорят не дыши😀 так себе.

ответить

Как к собесам в Яндекс - ни за что в жизни

ответить

Яндекс меня предпуредил что у них 5 этапов собеседования. Ну что жжж подумал я все равно заняться нечем

ответить

Сомнительно, но окей

Зависит от компании. Если предприятие реально критически важное в гос.масштабах - отнесусь спокойно, скрывать нечего. Если это просто чья-то безосновательная хотелка - извините, нет.

ответить

Мне интересно что я от себя скрываю

ответить

Про срабатывания не по делу писали выше. Силовые и им подобные службы разве что эмоционально нестойких так отсеивать будут. Остальным просто бесполезен. Впрочем, еще отсеет тех, кто себя уважает и не склонен прогибаться под дурь. Некоторым начальникам нонконформисты поперек горла. В этом случае выиграют обе стороны - разойдутся до конфликтов.

ответить

Однажды после 3х уровней собеседований и восхитительной обратной отправили на полиграф. Обещали перезвонить. Перезвонил сам. HR на меня наорала с посылом. «Вы что сами свою биографию не знаете!» С тех пор обхожу стороной такие вакансии.

ответить

Сразу завершаю наше общение. Иногда добавляю шутку в духе "это точно не зона?")

ответить

В моей текущей компании ест ПФИ как последний этап собеседования. Если кандидат хорош, но не проходит полиграф, то его нельзя взять. Полиграф проходят вообще все, тестировщики, офис менеджеры, программисты, руководители и т.д. И это дичь. Это признак тотального недоверия собственников к своим сотрудникам. Когда я начинал работать в компании я думал, что полиграф - это просто их дурь, а оказалось, что это красный флаг, от которого надо бежать не оглядываясь. Недоверие компании к сотрудникам проявляется во всем и везде. Собственники мечтают делать скриншоты всех сотрудников, но пока не умеют 😅

ответить

Полиграф не работает, шляпа это, а при устройстве на работу, так вообще дичь

ответить

Не имел такого опыта, интересно было бы попробовать 😂

ответить

Негативно, если только речь не идёт о госах определенных сфер, типа сотрудников МВД.

ответить

Для некоторых профессий это необходимо, но главное не перебарщивать и не проверять всех от дворника до генерального директора, а такое имеет место быть, например в розничных сетевых магазинах проверяют водителей и работников склада.

ответить

Необычно, но очень интересно

ответить

Бесполезная вещь на "гражданке", блаж руководства и трата ресурсов компании и рекрутируемого сотрудника)))

ответить

Как к не компетентному процессу и менеджеров данной организации в части подбора сотрудников

ответить

Отрицательно. Минус сто к доверию, как хорошо написали выше.

ответить

Как к хамству и дури.

ответить

Посылаю в сад такую компанию.

ответить

еще контент автора

forbidden