Понятие Пользовательское соглашение вообще отсутствует в российском законодательстве. На практике — применяется когда речь идет о сайтах и о ПО. Формой оформления трудовых отношений же как был, так и остается Трудовой договор

1. Работодатель переводит КД в электронный вид.
2. Сотрудник подписывает трудовой договор ЭП.
3. Профит.

узнаю голосовой ввод. Давайте я помогу - "Можно ли устроить принятие на работу в виде пользовательского соглашения?" Тут нужен юрист, но думаю все упирается в то, что наемный рабочий не "пользователь". Можно ли трактовать его как пользователя- это уже более интересный вопрос для настоящего юриста

Ох, божечки. Простите, но кровь из глаз...

Чтобы соглашались не читая??? 😂🤭😆

Перефразируй вопрос