10 подписчиков
· 04.07.2024Вопрос
14 комментов
· 01.08.2024
Предложить коллегам говорить "пу-пу-пууу" когда такое происходит 🤣
0
ответить
коммент удалён
· 10.07.2024
Это сейчас такие вопросы на собеседованиях? 😅
0
ответить
коммент удалён
· 10.07.2024
Да, прямиком из интервью Гугл и Эпл в Сетку
0
ответить
ответ удалён
· 08.07.2024
А как это? Коллега собес проходит на рабочем месте? Это же бред. Если это и так, зачем подслушивать? Я максимум видел только резюме коллег, которые расписывали то, что не делали, как и должности
0
ответить
коммент удалён
· 07.07.2024
Поэтому я не работаю в коллективах. Люди – это обезьяны, вынужденные выпендриваться, доминировать, иметь МНЕНИЕ и УБЕЖДЕНИЯ.
0
ответить
коммент удалён
· 07.07.2024
Меньше всего на свете нужно выносить сор из избы, особенно во время переговоров с работодателем или в заказчиком.
Да, и перестаньте брать на переговоры свою жену😂
0
ответить
коммент удалён
· 06.07.2024
Не важно на сколько ты значим, важно выдержишь ли ты пулю в лоб (с) Стетхем
0
ответить
коммент удалён
· 06.07.2024
Это как это? Груповой собес?
0
ответить
коммент удалён
· 05.07.2024
Что это за команда? Какой такой диалог в вакууме? Что это за работодатель, которого можно просто уболтать? Кто вы? Повара? Трактористы? Хирурги? Как можно значимость завысить, если дела не соответствуют? Попробуйте рассказать, что вы отличный каменщик, если стенка кривая )))
0
ответить
коммент удалён
· 05.07.2024
Поставить этого ублюдка на место
0
ответить
коммент удалён
· 04.07.2024
Все очень сложно. Стоит действовать по ситуации
0
ответить
коммент удалён
· 07.07.2024
Очень правильный комментарий. В данном кейсе не хватает вводных данных.
0
ответить
ответ удалён
· 04.07.2024
Помочь ему начать думать о себе ещё лучше 😀
0
ответить
коммент удалён
· 03.08.2024
Если работодатель настолько глуп, так может так ему и надо?
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён