Да уж, отличный подход))) Так самое интересное, что я сказала на собеседовании - у вас точно 2 часа, а то мне на прошлом тоже обещали, а в итоге на весь день, пришлось уйти. На что мне ответили: нет, нет, у нас правда 2 часа) И мне дозированно , каждый день, наваливали работы, пока я не ушла)

Фу(( ну как такими можно быть 🥲

Точно😃

В прямом) причём здесь паспорт) да, я отказалась, как только поняла, что обьем большой. Но изначально почему не сказать, что полноценный рабочий день, в вакансии/на собесе - 4 часа. По итогу я своё время потратила на стажировку, они своё. Зачем это, зачем вводить людей в заблуждение.

Ну дали задачу на 8 часов при двухчасовой смене, значит на неделю.

в том то и дело, что на день) На неделю план тоже выдали, позже) и я прифигела)

Так кто ж виноват, что они планировать не умеют?

Точно не я)

Нет, я КК, одна из задач прослушивать звонки. Т. Е звонок 10 минут, я прослушиваю на скорости ×2. Это максимум, чтобы хорошо провести звонок по чек-листу. Сами понимаете звонок 10 минут - делим на 2,будет пять. Вот таким образом я и посчитала, что за 2 часа никак) там только прослушки на 2. А ведь всё остальное тоже нужно делать

Ну, не знаю) Они что увидели во мне терпилу😏по итогу ошиблись... Видимо, не так уж и отлично они видят кто есть кто)

Да, вероятно от незнания функционала работника. У меня был молодой гендир, который в найме не работал ни дня в своей жизни - это тот ещё случай) очень любил обесценивать работу других: мол, тут 5 минут всего, что там делать-то? Не считаясь ни со спецификой выполнения задачи, ни с нюансами, ни с тем, что вообще-то люди не роботы, и они ещё ходят в туалет/пить воду или чай/обедать, а тем временем рабочий день не резиновый. Никто в нашей компании, буквально никто и никогда, не уходил на выходные без задач. Либо в выходные что-то доделываешь, либо забиваешь на фиг до понедельника, а там всё по новой) я теперь как только слышу на собеседовании (например, когда предлагают тестовое задание) - «ой, ну что там делать-то, это несложно, всего 15 минут…» считываю как тревожный звоночек и бегу от таких)

Вот это и грустно. Мне ведь убедительно разложили по минутам. А в итоге на стажировке оказалось далеко не так радужно всё... И своё и их время потратила( А ещё был случай, искала подработку, вакансия - частичная занятость, 3 часа в день, пятидневка. Общаемся с руком и понеслась, первые две недели два часа, потом мы вам ещё два офиса добавим, потом помимо этих задач ещё вот эти. При этом ни слова о повышении зп, я спросила, мне ответили : ну да... Там посмотрим)

Тоже частая история, к сожалению. Непонятно, как верить описанию вакансий с частичной занятостью, потому что стоит пару недель поработать, и работодатели начинают эксплуатировать на полный день. Сама не сталкивалась, но много раз видела такое по отношению к другим.