Какие сроки подбора гарантируете
Как могу гарантировать то, что зависит не только от моей команды?
👉На сроки влияют:
- эффективность коммуникации с заказчиком;
- реалистичность требований вакансии и критериев отбора;
- ожидания, сформированные в голове руководителей;
- способность быть гибкими, понимать, что соискатель никому ничего не должен, а это взаимовыгодное сотрудничество;
- как выстроена корпоративная культура в компании, какие главные ценности;
- состояние рынка труда, в том числе наличие профессионалов в нужной области деятельности;
- скорость принятия решений.
От настроения звёзд, в конце концов. Слишком много "деталек" должно сложиться в единый пазл, прежде чем кандидат выйдет на работу 💯
И даже сейчас отбираем не в одно касание. Комплексно собеседуем. Предоставляем гарантию. Поддерживаем в период адаптации.
Мы про качество и результат. Потому что ценим свой труд, время и доверие заказчиков, 87% из которых остаются на долгосрочном сотрудничестве.
✅Подбор персонала сегодня - уважительное отношение к людям, правильный взгляд на найм, как на взаимовыгодное сотрудничество.
#подборперсонала #бизнес #кадровоеагентство #консалтинг #HR #сотрудничество
· 07.07.2024
Есть ощущение, что подбор сегодня - это голодные игры работодателей, где побеждает уровень безработицы = 2,7% :)
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён
· 08.07.2024
Голодные игры недальновидных работодателей)))) Остальные понимают, что бизнес должен быть с человеческим лицом. Иначе, в современных реалиях, уже сложно выплывать.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 08.07.2024
100% согласия :)
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён