Конечно для начала найти работу, а потом увольняться. Уходить в никуда - рискованно. Жить ведь на что-то надо. Если только у вас нет финансовой подушки.

Искать работу не увольняясь, жить то на что то надо

Продолжать работать и искать замену

Я сама уволилась в никуда Не могу сказать, что у меня огромный бюджет на мои поиски Но у меня было выгорание, о моей ситуации знали, но ничего не делали. Поэтому я решила что спасение рук утопающих дело рук утопающих, отпуск мне никак не помог, потому что дело было не только во мне Для меня лично не было времени в течение дня на работе мониторить работу и ходить по собеседованиям, плюс я бы не могла глубоко проанализировать компании и рынок Поэтому решила что лето отличная возможность отдохнуть немного, плюс по откликаться, даже учитывая что сейчас возможно не так много предложений, они всё равно есть, сколько помню никогда не находила работу за 2 месяца даже, но тут вопрос ещё отрасли и вашего запроса

Лучше уволиться и искать...

Уволиться и нормально искать

Продолжать поиск, ища замену Меньше рисков, больше уверенности в себе

Конечно, очень много зависит от вашей финансовой подушки безопасности. Я сама рассматриваю уход в никуда как крайний случай и стараюсь до такого не доводить, даже если финансово могу позволить себе не работать какое-то время. А если я не найду что-то стоящее быстро? Вряд ли нездоровая рабочая атмосфера сформировалась за один день. Если подвижек в сторону улучшения нет, можно спокойно подыскивать замену. Я не люблю все эти хлопанья дверями и швыряние заявлениями, это плохо для обеих сторон.

Уволится.

Объявить руководству о своих планах и за время доработки искать новую работу.

В данном случае это максимально честно по отношению к руководству и оптимально для соискателя.

Но опять же, бывают разные ситуации и правильный ответ у всех может быть разный)

Я выбрала вариант поиска до увольнения, чтобы была возможность принять решение взвешано, чтобы ничего не торопило мой выбор, чтобы не переживать если поиски затянутся. Но если есть финансовая подушка и на работе совсем токсичная обстановка, то тут убежала бы сверкая пятками.

Продолжить работать ища замену

Да, даже если у тебя нет острой потребности в деньгах и ты можешь себе позволить не зарабатывать( на работе) некоторое время, я мог бы порекомендовать работать и искать варианты- для тебя приемлемые, чтобы через некоторое время снова не задаваться этим вопросом по смене работы.. А если хочется отдохнуть, договорись с с работодателем, что тебе нужна неделька отдыха- это решаемо. Сжигать мосты и уходить в неизвестность - так себе затея.

Сейчас лучше продолжать и искать в параллель. До 2021 можно было увольняться и искать

Если уж совсем невыносимо находиться на работе, а рабочие задачи вызывают отвращение, то думаю лучше уволиться. Если разрешают одним днем, то ок. Если надо отработать 2 неделе и, все еще будет время на поиски. Конечно, еще играет фактор выгорания, если хотели бы хотя бы недельку побыть свободной птицей и никуда не спешить, тогда уволиться, отдохнуть и с новыми силами прыгнуть в поиски

Попробуйте проанализировать свой бюджет: чтобы понять сможете ли вы подужаться на время поисков? Ну и надо будет супер активно искать. Возможно взять какие-то проекты на фрилансе

Согласна с комментарием выше. Все зависит от ситуации)

Мне лично подходит первый вариант. Во-первых, это выход из зоны комфорта) Во-вторых нет фактора, который тяготит и отнимает время

Я бы выбрал уволиться и искать, чтобы всë свободное время посвятить апгрейду своих скиллов, а иначе очень долго придется так зависать.

Тут вопрос, можешь ли ты себе позволить уволиться и искать что-то месяц, два, три...

Если да - то, имхо, лучше так и поступить 🤔