Золотые слова!

Какие?

СММ, маркетинг, например

Смм - может быть. Если это smm ради smm. Но как только дело касается комплексного маркетинга - приходится объяснять базовые вещи (

Согласна! Мне кажется, что "не алло" не от возраста зависит ))))

Я тоже в первый рабочий день разрыдалась, потому что меня начали проверять на скорость реакции, а руководитель была манипулятором. Но таки не написала увольнительную

Подтверждаю.

А почему? И что для вас "люди в возрасте"

Более 40 имеется ввиду. По крайней мере в компаниях где я работал отдавали предпочтения людям ближе к 20.

И уточню это именно мое умозаключение и я могу ошибаться

Почему - это вопрос рекрутёрам. Это от них идёт. Мне 58 - строен, спортивен, фото в профиле - прошлое лето, активен. Бэкграунд в профиле. Ссылка на портфолио приложена. По производительности труда настолько хорош, что в двух последних компаниях руководство просило меня сделать внутренний тренинг, и я его сделал - "Как за 8 часов успевать делать то, что другие не успевают за 12".

И вот, после 3х вынужденных (уход за тяжело больным папой) лет во фрилансе, я пытаюсь вернуться в найм. Отказы, отказы, причина - возраст, хотя он и не указан в резюме. Но, как сказала одна эйчарка: По годам первого образования всё понятно. А другая сказала, тяжело вздохнув: Ну вы же олдтаймер, а у нас молодая команда - вы не впишитесь 🤦 Занавес 😶 То, что я последних 10 лет отработал в сугубо молодых командах, её не убедило. Как-то так.

Сраный эйджизм! А вы мего крутой! Всегда приятно видеть такой длиннопост от профессионала

Спасибо 🤝😊 Ничего, прорвемся! 💪

Может это знак, что пора набирать свою команду?

Я вообще заметила, что с 30-35+ мне легче сработаться. Юные и дерзкие слишком не вовлечены в проект (на мой вкус) )))

Ооо. Успехов в поисках! С госорганами есть своя медленная специфика. Тут только взрослый человек подойдёт, потому что в подчинении и соподчинении разобраться та ещё задачка со звёздочкой ) нужно хорошо понимать устройство и уровни принятия решений. И уровень образования желательно соотвествующий.