У меня партнёр создаёт ИИ-ботов, которые могут полностью на себя взять входящий поток заявок.

1. Писать откликнувшимся 2. Фильтровать по анкетам 3. Приглашать на собеседования 4. Записывать в календарь к HR

Можно писать коммуникацию на компанию, посты, вести каналы и готовить контент, ну и корректировать описание вакансий пока так видится