Коллеги, ищу Директора по персоналу для розничного направления в известный российский бренд одежды. Человеку предстоит отвечать за стратегию управления персоналом и развитие талантов в подразделении со штатом 700 человек. Обязанности классические, ожидания от кандидата - опыт работы на позициях HRD / Sr HR BP именно в ритейле, сильная экспертиза в HR аналитике, рабочий уровень английского языка (B2 и выше).

Вопросы, отклики и рекомендации: @e_evlakhova (tg) / ekaterina@incommunity.ru