Поучаствовал в интересной панельной дискусси на E+ Grand Summer Forum - «Диалог маркетинга с СЕО российских компаний»
Ключевые идеи, которые звучали от коллег, с которыми я полностью согласен:
- СЕО ожидают, что маркетинг берет ответственность за конечные бизнес показатели, а не только за классических бренд- и перфоманс-метрики.
- Бренд остается одним из ключевых активов компаний, его строительство занимает время и требует четкого понимания своей аудитории и стратегии развития
- Запрос на прозрачность и ясность коммуникации. Сторителлинг и умение четко / просто коммуницировать - ключевые навыки.
- Гиперперсонализация - мощный тренд в маркетинге, подкрепленный развитием технологий и высокой конкуренцией.
- Аутентичность - золото. Копирование чужого PR успеха - путь к собственному провалу. Всем нужны креативщики-стратеги!
В общем, маркетологом, как и HR-ом, в наше время быть ооочень интересно! :)
· 09.07.2024
А еще более интересно быть HR-маркетологом 👌
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён
· 09.07.2024
А там уже грань между профессиями почти стерта)
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён