📌Случаи при которых Подрядчик может работать без договора: ✅️ если его услуги не подлежат лицензированию или сертификации ✅️ если он работает на условиях устной договоренности ✅️ если возникла срочная, непредвиденная или экстренная(безотлагательная) работа ✅️ если при выполнении основных работ выявились работы, до этого скрытые или непредвиденные ✅️ если желает показать свою благонадежность ✅️ если имеются незначительные малооплачиыаемые работы, которые необходимо выполнить, то приступить к ним с другими "основными" видами работ

📌Однако, при такой работе, Подрядчик несёт определённые риски: ☑️ выполнение таких работ не означает согласие Заказчика их принимать ☑️ отсутствие частичной или полной оплаты работ ☑️ выполняя работы быть готовым, что они могут быть на безвозмездной основе частично или полностью ☑️ юридической незащищенности

📌Поэтому в большинстве случаев Подрядчикам следует: 🔵 фиксировать в протоколах или актах намерения Заказчика привлечь их к этим работам с последующей оплатой 🔵 запросить гарантийные письма о привлечении их к работам и оплате этих работ 🔵 составить дефектные ведомостей ти на работы до/во время выполнения работ с подписями представителей Заказчика 🔵 запросить письменные подтверждения со стороны Заказчика о привлечении их к работам и необходимости их выполнения 🔵 получить устные распоряжения от Заказчика, желательно в присутствии других людей и организации, т.к. иначе возможны имиджевые потери для Заказчика 🔵 получить устные договорённости (вопрос доверия) 🔵 заключить договор с заказчиком, чтобы зафиксировать условия работы и обеспечить юридическую защиту своих прав и обязанностей.