Один из источников фрустрации на рабочем месте - несоответствие между тем, что люди должны делать, и тем, что они могут. Когда требования превышают их способности, развивается тревожность. Когда они вынуждены делать то, что не требует от них ни малейшего напряжения сил, их одолевает скука.
Но когда задачи соответствуют способностям, можно получить великолепные результаты.
· 12.07
Именно. Роль не соответствует позиции. И все хорошо когда роль и позиция совпадает :) Вспомнился Лев Выготский ... Примерный смысл... Прежде чем требовать от человека решение поставленной задачи, убедитесь что он обладает всеми инструментами и средствами, необходимыми для решения поставленной задачи.
ответить
еще контент автора
еще контент автора
войдите, чтобы увидеть
и подписаться на интересных профи