Представьте ситуацию 🤔

Вы собрали команду компетентных специалистов с опытом и поставили им амбициозную задачу. У них есть всё для успешного проекта, но разработка идёт медленно, коллеги не разговаривают друг с другом, у каждого закрытая позиция и есть недовольство, о котором молчат на ретро.

Здесь проблема может быть в том, что ещё на этапе подбора команду не формировали системно, как сплочённую боевую единицу. Егору Пахомову, руководителю цифрового продукта, знакома такая ситуация. В карточках он рассказал, какие принципы помогают ему строить сплочённые продуктовые команды, а полную версию статьи можно почитать на Хабре ❤️

#полезное

@alfadigital_jobs

Представьте ситуацию 🤔
Вы собрали команду компетентных специалистов с опытом и поставили им амбициозную задачу | Сетка — социальная сеть от hh.ru Представьте ситуацию 🤔
Вы собрали команду компетентных специалистов с опытом и поставили им амбициозную задачу | Сетка — социальная сеть от hh.ru Представьте ситуацию 🤔
Вы собрали команду компетентных специалистов с опытом и поставили им амбициозную задачу | Сетка — социальная сеть от hh.ru Представьте ситуацию 🤔
Вы собрали команду компетентных специалистов с опытом и поставили им амбициозную задачу | Сетка — социальная сеть от hh.ru Представьте ситуацию 🤔
Вы собрали команду компетентных специалистов с опытом и поставили им амбициозную задачу | Сетка — социальная сеть от hh.ru Представьте ситуацию 🤔
Вы собрали команду компетентных специалистов с опытом и поставили им амбициозную задачу | Сетка — социальная сеть от hh.ru