Глава думского комитета по труду и соцполитике Ярослав Нилов специально для BRIEF #Мнение сообщил, что сегодня он с коллегами внёс на рассмотрение Госдумы законопроект, устанавливающий предельное количество часов переработки в год и обязанность работодателей чётко её фиксировать: Зачастую работодатель ведёт себя, как рэкетир из 90-х: выкачивает из сотрудника все силы, экономя фонд оплаты труда. Перегружает задачами, которые невозможно успеть в течение рабочего дня. И всё это под вывеской расплывчатой формулировки «ненормированный рабочий день», — объясняет парламентарий. В Комитет по труду поступает очень много жалоб по этому вопросу. По мнению Нилова, предусмотренные законом как «эпизодические», переработки превратились в повсеместные и регулярные. «Отсюда — болезни, профессиональное выгорние, конфликты в семьях и негативные демографические последствия всего этого. Такая модель никуда не годится. Предлагаем не больше 120 часов в год — на все переработки. И жëсткий принцип: чем больше работаешь — тем выше компенсация и дольше отпуск».