Специалист по персоналу JTI
Чем вы будете заниматься: — Вести, заниматься созданием и хранением и обновлять должностные инструкции и положения об отделах; — Своевременно обновлять организационную структуру на сетевых ресурсах; — Поддерживать работу HR бизнес-партнеров по вопросам компенсационных сценариев, предложений о работе, глобальных анонсов, подготовке аналитики по персоналу и др.; — Координировать проекты и активности, связанные с задачами HR бизнес-партнеров (пример, английский разговорный клуб); — Координировать и предоставлять всю необходимую информацию от HR бизнес-партнеров для других функций; — Отвечать на запросы от глобальных команд (например, по качеству данных в системах); — Демонстрация/анонсирование изменений и улучшений сотрудникам.
Мы ожидаем, что вы: — Получили высшее образование; — Активны, инициативны, креативны; — Владеете английским языком на уровне Intermediate; — Владеете навыком работы с пакетом программных продуктов (MS Office) на уровне «опытный пользователь» (Excel, PowerPoint).
Мы предлагаем: — Временный контракт в штат компании-партнера; — Опыт работы в международной компании — лидере табачной индустрии в России; — Профессиональное обучение от ведущих тренинговых компаний; — Возможность удаленной работы — гибридный формат (50% рабочего времени из офиса, 50% из дома); — Конкурентоспособную заработную плату и привлекательный пакет льгот, включая добровольное медицинское страхование и страхование жизни; — Работа в команде экспертов, профессиональная поддержка и возможность обмена знаниями и передовым опытом на международном уровне; — Возможности индивидуального развития, внутренние, внешние и зарубежные тренинги, которые вдохновят вас на профессиональный и личностный рост; — Широкое разнообразие проектов и задач, амбициозные цели и независимость в их достижении; — Динамичный и инновационный дух с постоянным стремлением делать вещи лучше.
