Менеджер IT-аутстаффинга в «Дивергент» 📡 Тг: @dari_novi
· 01.08.2024 · ред.Вопрос
Почему офисники предпочитают свой формат работы? В чем вы видите плюсы, в отличии от удаленного варианта?)
16 комментов
· 01.08.2024
Условия работы…
0
ответить
коммент удалён
· 01.08.2024
Все от конкретного офиса зависит и от конкретных коллег. Если в офисе нет комфортных условий, по типу хорошего кофе, посуды, хорошего стабильного интернета, зоны тишины, куда можно уйти просто поработать и не слушать коллег, то нафиг надо туда ездить. Некоторые вопросы действительно зачастую в офисе легче решить, но если коллеги в принципе заинтересованы в проекте и есть развитая корп.культура, то и на удаленке все вопросы закрываются быстро. Даже быстрее, чем в некоторых командах в офисе
0
ответить
коммент удалён
· 01.08.2024
Можно дотянуться до коллег
0
ответить
коммент удалён
· 09.08.2024
Чтобы что? 😁
0
ответить
ответ удалён
· 09.08.2024
Скажем так, эффективнее и быстрее решать вопросы
0
ответить
ответ удалён
· 01.08.2024
В офисе многие вопросы решаются быстрее, меньше возможности "отморозиться". В офисе меньше домашних отвлекающих факторов, при этом офис не перерастает в формат ненормированного рабочего дня, как удаленка. В офисе свои отвлекающие факторы))
0
ответить
коммент удалён
· 09.08.2024
Тут как плюс, так и минус. У меня удаленка, но она позволяет учитывать свои пики активности. К примеру: днем я звоню, актуализирую сделки, а вечером могу делать таблицы или тендеры искать. Получается так же целый рабочий день, но без насилия своих биологических часов) завидую продуктивным жаворонкам 😄
0
ответить
ответ удалён
· 09.08.2024
Мы работали на удаленке с марта 2020 по июль 2020, потом я перешел на комбинированную форму, а всех вывели в офис с июля 2021год. То есть я имею представление о формате, удобно что утром можно существенно дольше поспать, поделать домашние дела, кусками, но при этом эти же дела, дети, домашние животные, регулярно отвлекают, шумят) но главное, что рабочий день не заканчивается в 18-00, потому что Дальний Восток уже просыпается, потом Якутия с Сибирью подключались, и в итоге тебе ложиться спать пора, а тебе активно звонят-пишут, "ты ж на удаленке".
0
ответить
ответ удалён
· 01.08.2024
После почти 3-х лет удаленки и возврата в офис, так и не смогла найти плюсов работы в офисе... С удаленными сотрудниками было в разы меньше бюракратии и вопросы решались быстрее многократно!!!! С возвратов в офис у компании случился откат в прошлый век ...+ Куча отвлекающий моментов, издержки на проезд, кофе, обеды( сидя на удаленке я экономика в среднем 21к в месяц), доехать до работы - уже работать не хочется, домой пока вернулась - ночь, уставшая от дороги, дела переделала почти утро, вечный недосып. Мечтаю вернуться на удаленку и все успевать... Никому сотрудник не нужен удалённый? ))))
0
ответить
коммент удалён
· 01.08.2024
Люди вокруг общение всетакое
0
ответить
коммент удалён
· 01.08.2024
Люди и нетворкинг + быстрое решение вопросов
0
ответить
коммент удалён
· 01.08.2024
Меньше стресса, потому что чувствую себя «в потоке», а дома почему-то стресс что «все решили без меня».
0
ответить
коммент удалён
· 01.08.2024
Дело привычки
0
ответить
коммент удалён
· 01.08.2024
Мне нравится такой формат по ряду причин : 1. Прямая связь без потери качества; 2. Есть вопросы которые обсуждаются только в живую; 3. Атмосфера - рабочая и боевая; 4. Возможность найти любовь всей своей жизни.
0
ответить
коммент удалён
· 03.08.2024
Мне нравилось работать в офисе, когда он был рядом с домом. Через пару лет вышла на новое место работы, приходилось добираться почти час. В итоге уволилась и нашла удаленку.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён
· 09.08.2024
Аналогично) ну и коллектив тоже решает. На удаленке в этом плане проще
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён