arrow

назад

ask

Вопрос

Вопрос HR и IT-специалистам, что вы думаете про Школу 21 от Сбербанка? Стоит ли тратить там время на обучение?

repost

248

input message

напишите коммент


23 коммента

Если повезет устроитесь сразу в сбер, нет ну значит весело проведете время 😁

0

ответить

про веселое время это правда 😄

познакомилась с разными настольными играми и научилась в настольный теннис/волейбол играть 😎

0

ответить

Вот отличное время препровождения особенно настолки ☺

0

ответить

ага, еще хотим в днд начать играть 🔥

0

ответить

Если туда попадете обратной дороги уже не будет, затягивает навсегда 😁

0

ответить

Такая же, как от любого другого поставщика множества курсов разом, максимум знакомства и базовые знания

0

ответить

а есть преимущества перед другими курсами? именно для работодателей и HR-ов 🧐

0

ответить

Сомнительно

0

ответить

Муж проходил. Время провел с интересом, познакомился с множеством интересных людей. Потом трудоустроился благодаря этим связям. Пользы практической - ноль.

0

ответить

у нас, кстати, некоторые трудоустроились благодаря знакомствам там 🧐 но у них уже была некая база там и хорошо себя проявили

0

ответить

· 03.08.2024

Сбер любит хорошее образование, так что и школа и универ могут быть интересны.

0

ответить

Если время есть, то вполне. Тем более, что потом предлагают стажировку. На первый взгляд точно лучше, чем всякие курсы, обещающие за 3 месяца научить всему, что нужно, чтобы вкатиться в айти на 300к в секунду. :)

По опыту, курсы от ИТ компаний полезные, у них цель выучить новых сотрудников для себя, а не заработать деньги на продаже курсов.

0

ответить

спасибо за ответ 😸

я там только начала учиться и сейчас мы проходим Си и потом С++: по своему опыту там достаточно тяжко учиться, если не было опыта в программировании, особенно из-за того, что дедлайны короткие и приходиться все время отдавать туда 😵‍💫

плюсы: знакомишься с новыми людьми и круглосуточный доступ к кампусу

но вот стажировку надо искать самому 😅

0

ответить

Про стажировку врут

0

ответить

· 04.08.2024

от ИТ компаний не заработать деньги А вы шутник

0

ответить

На курсах не зарабатывают, это скорее инвестиции в кадры и реклама. Так как учащиеся находятся под присмотром сотрудников Сбера, а стажировку им надо искать самим, то наиболее интересных Сбер, скорей всего, сам позовет, а потом наймет. Потом эти сотрудники будут делать продукты и приносить прибыль, но сам по себе курс денег компании не приносит.

Поправьте, где я ошибся? :)

Ну и да, Сбер - ИТ компания, у них есть сложные продукты внутри, плюс своя платформа для приложений, которую предлагают использовать и строить на её базе свои решения, чем не ИТ компания?

0

ответить

это печально, что надо самим искать, могли бы и предоставлять для всех :(

0

ответить

там стажировку, которая должна быть 3 месяца, учащиеся должны сами найти и пройти, чтобы закончить базовый курс (Си, С++, Девопс, Sql), а дальше идут вариативные ветки, где уже можешь выбрать какой язык хочешь учить (Python, Golang, C#, Frontend, Java и т.д.)

Насколько я знаю, пока никого Сбер не пригласил, кто дошел до конца базового курса и еще не нашел стажировку 😵‍💫 Но наш кампус недавно открылся, в прошлом году только

0

ответить

Это проблема, тем более зная C/C++, компаний где нужен этот язык не много, а уж те кто готов брать на стажировку и того меньше. Devops с sql не сильно облегчат задачу :(

0

ответить

там еще самообучение и короткие дедлайны во время базового курса, поэтому да, тут больше самореклама уже готовых специалистов, да и то, многим сложно найти стажировку 😵‍💫

0

ответить

ну самообучения и короткие дедлайны не так страшно. Собственно ценность курсов - наличие шагов, чтобы сохранялся фокус. В целом, короткие дедлайны могут к этому стимулировать - изучаешь ровно то, что надо для решения задачи. В особенности для базовой части это полезно.

0

ответить

кстати, у т-банка тоже есть свои курсы - интересно бы узнать как у них проходит обучение 🧐

0

ответить

Я проходил только курсы для разработчиков с опытом, что-то типа переквалификации. Было не очень интенсивно, но с работой совмещать можно было. После предлагали перейти к ним работать, тогда не пошел.

В целом аналогично у Озон, тоже проходил их курс, но там было поинтенсивнее к концу - на домашние задания уходили все выходные. Но это как делать, если просто списать с лекции, то можно и быстро сделать, а если пытаться воспроизвести самому пользуясь документацией и лишь подсматривая, то долго.

У Т-Банк, действительно есть курсы и для неопытных разработчиков, но они, все таки требуют какой-то базы по программированию, чтобы как минимум пройти вступительный контест. https://education.tbank.ru/study/

Ну и они все таки, короткие, опять же, потому что подразумевают уже наличие определенной базы.

0

ответить

еще контент автора

пост закреплён — пока закрепить можно только один пост

trash bin
перейти к нему не получится