🤝 Продолжаем делиться аналитикой от наших коллег из hh.ru

Согласно их данным, спрос на новых сотрудников в Пермском крае год к году вырос на 25% и на июнь-начало июля составляет 24,3 тыс. вакансий

✅ Наиболее заметно выросла потребность в кадрах в сферах:

▪️«Розничная торговля» (+61%) ▪️«Наука, образование» (+38%) ▪️«Туризм, гостиницы, рестораны» (+33,4%) ▪️«Производство, сервисное обслуживание» (+30%) ▪️«Рабочий персонал» (+30%)

Но чем больше вакансий, тем сложнее найти специалистов

Как выделить свою компанию на фоне конкурентов и привлечь больше кандидатов — рассказываем в карточках ⬇️