📊 Для чего компании дарят welcome-наборы новым сотрудникам

Сервис «Работа.ру» провел исследование среди 400 представителей бизнеса со всех регионов страны и выяснил, что 26% российских компаний дарят новым сотрудникам welcome-наборы. При этом 57% пока обходятся без этой практики.

Что обычно кладут в welcome-наборы: 🔸ручка — 83%; 🔸блокнот — 53%; 🔸ежедневник — 50%; 🔸термокружка — 27%; 🔸сумка-шоппер — 10%.

77% респондентов считают, что такая практика необходима для корпоративной культуры. 73% участников опроса видят в этом помощь в создании позитивного образа компании.

70% делают это ради развития бренда работодателя, а 53% — для мотивации новых сотрудников.

А в вашей компании приняты welcome-наборы для новых сотрудников? ⬇️#рынок_труда