Как Google стал бенчмарком корпоративной культуры, и почему вы хотите там работать?

Когда речь заходит о корпоративной культуре, Google неизменно занимает лидирующие позиции. И вот почему:

▫️Google поощряет сотрудников тратить 20% рабочего времени на собственные проекты. Эта инициатива привела к созданию таких продуктов, как Gmail и Google News.

▫️В компании понимают, что счастливый сотрудник — продуктивный сотрудник. Поддержка здоровья, разнообразное питание и программы ментального благополучия — всё это помогает сотрудникам достигать лучших результатов и снижает текучку в компании до 5%, пока во всей отрасли 15%. ▫️Офисы Google по всему миру известны своим креативным дизайном. Это не просто рабочие места, а целые экосистемы для продуктивности, которые приводят к тому, что 80% сотрудников Google ждут начала следующего рабочего дня.

О том, что еще позволяет Google возглавлять рейтинг работодателей, читайте по ссылке.