Специалист отдела персонала Сан Фарма
Обязанности: — Ведение, хранение, учет трудовых книжек и личных дел работников компании; — Оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством; — Ведение табеля учета рабочего времени и штатного расписания; — Оформление листков нетрудоспособности, приказов о командировании и отпусках, отпусках по беременности и родам, и по уходу за ребенком; — Ведение и контроль графика отпусков; — Оформление документов по запросам работников: справки с места работы, копии трудовых книжек; — Участие в разработке ЛНА, положений, должностных инструкций; — Ведение договоров со страховыми компаниями в соответствии с ЛНА работодателя; — Проведение собеседований c кандидатами; — Составление отчетности для государственных органов и смежных отделов компании.
Требования: — Высшее образование; — Опыт работы в сфере кадрового делопроизводства не менее 3 лет; — Знание Трудового законодательства и основ делопроизводства; — Навыки владения персональным компьютером (MS Office), 1С; — Английский язык на уровне, необходимом для работы на данной должности (деловая переписка, переговоры); — Ответственность, внимательность, стрессоустойчивость, коммуникабельность.
Условия: — Заработная плата по итогам собеседования; — Годовой бонус, ежегодная индексация заработной платы; — Компенсация мобильной связи, транспортных расходов; — ДМС, страхование от несчастных случаев.
