arrow

назад

ask

Вопрос

Какой у вас опыт общения с высшим руководством? Рассказывайте интересные случаи.

repost

370

input message

напишите коммент


9 комментов

Большое начальство глобально Его грандиозны труды Оно, как бы нематериально По типу далёкой звезды Большое начальство первично И нам в ощущеньях дано Оно, как яйцо гармонично Как крест, чудотворно оно (с)

0

ответить

Френдли, либо никакие

0

ответить

· 04.11.2024

В зависимости от типа руководителя. Мне всегда удавалось лучше взаимодействовать с собственником, чем с руководителем. Потому как собственник был больше заинтересован в решении задач.

0

ответить

· 29.10.2024

Сегодня вспоминали. Как-то шеф скинул в общую (порядка 500 чел) инфу о корпорате, указав и место проведения. Клабешник носил гордое название «Государь», которое в тг сползло на отдельную строчку и выглядело как подпись автора. Еще неделю я обращалась к шефу не иначе как «государь, царь батюшка, узри холопов своих..и тд.». Кажется злился :-)

0

ответить

В основном, хороший и продуктивный опыт. Грех жаловаться 😊

0

ответить

Чем выше руководство тем дальше от земли , холоднее и меньше кислорода.

0

ответить

Опыт общения с высшим руководством может быть разнообразным и зависит от конкретной ситуации. Например, важно уметь четко и лаконично доносить свои идеи, так как у руководителей часто мало времени. Один из интересных случаев – это когда мне пришлось представить проект по оптимизации бизнес-процессов. Я подготовил наглядные материалы и смог использовать метафору, сравнив текущие процессы с неэффективной системой. Это помогло привлечь внимание и вызвать интерес. В результате проект был одобрен, и его внедрение привело к значительному снижению затрат.

Другой случай – это участие в стратегической сессии, где мне удалось задать вопрос, который заставил руководство задуматься о долгосрочных целях компании. Это показало, что мнение сотрудников важно и может влиять на стратегическое планирование.

Такие моменты важны, так как они не только укрепляют доверие между уровнями управления, но и способствуют более открытому и продуктивному диалогу.

0

ответить

Замечательный. Что они не люди чтоли? Такие же как и все остальные. Но дружбу с руководством лучше не водить, приводит к смещению субординации)

0

ответить

Да напрямую и общаюсь. Утром и вечером. Всегда благодарю. Полностью полагаюсь. Никогда не спорю и не возражаю. Исполняю с радостью свой долг. Не жду поблажки и награды. Стараюсь упоминать с благодарностью Его имя. Я очень благодарен своему начальству, что пришел в этот удивительный мир в этой живой форме и могу исправить свою Дхарму. И мне кажется, что моё начальство очень меня ценит и бережет. Мы с моим начальством большие друзья и единомышленники. И вообще, Шри Кришна Васудева, это самое крутое начальство из тех, кого я знаю.

0

ответить

еще контент автора

пост закреплён — пока закрепить можно только один пост

trash bin
перейти к нему не получится