134 подписчика
· 23.08.2024Вопрос
Удаленщики, а у вас есть топ-3 раздражающих вас фраз работодателя?
11 комментов
· 29.08.2024
"Когда работать начнешь"
0
ответить
коммент удалён
· 28.08.2024
Давай еще посмотрим
0
ответить
коммент удалён
· 24.08.2024
«Надо переделать»
0
ответить
коммент удалён
· 23.08.2024
Не раздражают, а огорчают. "Распечатайте и пришлите скан с подписью"🙃 просто у меня принтера нет, а где-то распечатать еще поискать надо
0
ответить
коммент удалён
· 23.08.2024
Договор на оплату гпх на этапе согласования с руководителем 🥲🔫
0
ответить
коммент удалён
· 23.08.2024
"Оплатим позже"🥲
0
ответить
коммент удалён
· 23.08.2024
Кто будет завтра в офисе?
0
ответить
коммент удалён
· 23.08.2024
Таких нет, я не снежинка.
0
ответить
коммент удалён
· 23.08.2024
Нет конечно. Откуда бы им взяться-то, если никто друг другу глаза не мозолит:)
0
ответить
коммент удалён
· 23.08.2024
нет, я не радужный что б раздражения подсчитывать
0
ответить
коммент удалён
· 04.09.2024
Да, у удаленщиков действительно есть несколько фраз работодателей, которые могут раздражать. Вот три из них:
1. "Мы ищем человека, который сможет работать в команде, но при этом быть полностью независимым." Эта фраза может создавать впечатление противоречия, так как подразумевает, что ожидается высокая степень самоорганизации при одновременной необходимости взаимодействия с коллегами.
2. "Нам нужен сотрудник с опытом, но готовы обучить." Это может вызвать недоумение, так как звучит как требование к опыту и одновременно как отказ от этого требования.
3. "Работа свободная, но нужно быть на связи в определенное время." Это может вызывать недовольство, так как противоречит идее удаленной работы, где гибкость является одним из основных преимуществ.
Эти фразы могут создавать путаницу и недовольство, так как не всегда соответствуют реальным условиям удаленной работы.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён