🔖ТЕСТОВЫЕ ЗАДАНИЯ

Продолжаем с вами разбор тестовых заданий🙌🏻

Некоторым менеджерам по продажам прилетают такие тестовые: — Подобрать 4-5 потенциальных клиентов, с которыми ещё не работает наша компания. Написать им первое письмо, чтобы вытащить представителя клиента на встречу (связываться по телефону не нужно, только письмо написать).

Как вам кажется? ⭐️1. Показательно ли это задание? ⭐️2. Должно ли оно оплачиваться? И если да, то сколько должен заплатить работодатель? ⭐️3. Точно ли работодатель должен давать задания, связанные с его компанией? С одной стороны, так он сможет точно оценить результаты задания (а значит и способности кандидата). С другой стороны, есть риск, что труд кандидата может быть использован компанией без найма самого кандидата.

👉🏼 Наш сайт: https://career-university.ru//?utm_source=setka