Диджитальщики часто завидуют креативщикам — у них работа интересная.
А креативщики диджитальщикам — у них зарплаты нормальные.
Но данный кейс — это вообще что-то чересчур. Невероятно огромный список требований за такую крохотную зп. И я бы сказала, что это единичные кейсы, да не могу. Люди соглашаются, работают. Тем самым дискредитируют весь рынок.
СММ, начинайте уже считать часы потраченные на контент и видеть свою реальную часовую ставку. Сильно удивитесь.,
· 13.09.2024
Это вакансия на пуководителя отдела на 10-15 человек. То есть нужен универсальный спец, который потом делегирует работу спецам по мере роста штата и возглавит отдел. Но зп должна быть сразу как за троих, с увеличением при переводе на руководящую позицию, когда соберет команду.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён