Founder Кадрового агентства IT and Digital
· 17.092 первых шага, чтобы начать переход в новую профессию #наСтарт Смена сферы или должности - это как переезд в новую страну: волнение, надежды, смешанные со страхом, и куча вопросов: "А что там?", “А стоит ли?”. Хочется не просто сменить карьеру, но и найти своё место в этой жизни. Если перед вами стоит выбор или же вопросы "Куда?" и "Зачем?", начните с этих двух шагов, чтобы путь был легче.
1. Рефлексия на максималках Первый шаг — это понимание собственных интересов и страстей. Задайте себе вопросы: "Что я люблю делать в свободное время?", "Какие действия заставляют меня забыть о времени?", "Что из того, что я делаю, вызывает у меня чувство гордости?", "В каких областях я чувствую поток энергии и вдохновение?", "Какие навыки у меня получаются лучше всего?", "Какие деятельности приносят мне удовлетворение?", "О каких темах я люблю читать и узнавать новое?".
Записывайте все, что приходит в голову, даже если на первый взгляд это кажется несерьезным. Математика, танцы, йога, организация пространства — все может указать на скрытые таланты и сферы для работы.
2. Находим нужных людей Этот шаг поможет вам не только получить представление о будущей профессии, но и начать формировать сеть контактов в новой области. Именно поэтому важно погрузиться с головой в то комьюнити, частью которого вы можете стать. Ходите на вебинары, конференции, залетайте в тг чатике и смотрите чем живую данные специалисты. Так вы сможете узнать плюсы и минусы будущей профессии.
❗ Это тот минимум, который может сделать каждый, чтобы понять, а куда двигаться и чего хочется. Не бойтесь исследовать себя и окружающий мир и конечно помним про самоанализ после проделанных шагов.
Сколько у вас было переходов в новые роли и как они происходили?
Всем офферов! Аминь!
Мой LinkedIn https://www.linkedin.com/in/maiyalitvina/ Блог в Telegram https://t.me/itanddigital
еще контент автора
еще контент автора
Founder Кадрового агентства IT and Digital
· 17.09войдите, чтобы увидеть
и подписаться на интересных профи