Эксперт C&B Сбер для экспертов
Обязанности: — Методологическая поддержка, консультирование по вопросам ведения организационно штатного расписания и изменений в рамках утвержденной методологии в т.ч. в учетной системе; — Методологическая поддержка и консультирования руководителей и территориальных специалистов функции C&В по вопросам системы оплаты труда, ее принципам и возможностям применения в рамках утвержденной методологии; — Сопоставление действующей системы оплаты труда с рыночными, базовый анализ отклонений с учетом HR метрик и их аналитики; — Участие в подготовка предложений по модернизации системы мотивации; — Управление изменениями з/п: анализ предложений, сбор и корректировка данных; — Администрирование типового штатного расписания, контроль на его соответствие, поддержка по техническим вопросам реализации в автоматизированной системе(SAP); — Формирование регулярной, разовой отчетности по направлению деятельности; — Участие в процессе оценки (грейдинг): сбор данных, подготовка аналитических справок, проверка описаний должностей.
Требования: — Высшее образование; — Опыт с системами мотивациями/бюджетированием/премирование/payroll; — Навыки работы с Excel(уверенный пользователь); — Умение работать в SAP-будет преимуществом.
Условия: — Расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких; — Работа в лучшем офисе страны по версии Best Office Awards 2022; — Регулярное корпоративное и внешнее обучение; — Бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров; — Спортзал прямо в офисе; — Корпоративная пенсионная программа; — Ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника.
