Осеньёривание

Это забавное слово я услышал на одном из докладов про аналитику в прошлом году. Сразу же взял его на вооружение.

В словаре бы написали: Осеньёривание – момент, когда аналитик становится сеньором. Но что это вообще значит?

Я сеньор, когда у меня это рядом с фио написано? Или когда я делаю задачки сеньорные? Или когда меня другие сеньоры признали? Все не так однозначно 🤔

🔘 Рынок труда устроен так, что один из путей осеньёривания — это устроиться на работу сеньором. Тру или не тру? С одной стороны тебя купили как сеньора — значит тебя оценили по достоинству коллеги по цеху. А с другой стороны может скиллы играли не главную роль, но ты продал себя как сеньора — ведь у тебя есть опыт в собесах и ты знаешь правила игры.

🔘 А может осеньёриться через долгую и верную службу? Получить сеньора по выслуге лет соблазнительно, ведь тут у тебя и комфортный и безопасный путь. А это тру? На прошлой работе мой грейд рос вместе с постепенной рутинизацией и потерей навыков, так что мне этот путь показался сомнительным.

🔘 Получать сеньора через честные ревью? Задача не из тривиальных, ведь с плохой матрицей компетенций в любой компании может произойти инфляция грейдов. Из тех компаний, где я общался с аналитиками, я только за Авито и Тинёк могу быть уверен, что Сеньор там пишется с большой буквы

Какой вывод я сделал для себя? Наверное, перестал судить о людях по сеньорскому грейду, так как получить его можно очень по-разному. Иногда это сильно коррелирует с реальными навыками человека и эти люди вызывают мое восхищение, а иногда и не очень 🫠