Как студенты выбирают работодателей в 2024 году

#hrИсследование от FutureToday.

По итогам опроса было выделено Топ-10 критериев, которые важны выпускникам при поиске работы:

1️⃣ Гибкий график - выбрали 57% опрошенных Для 23% студентов гибкий график ー это возможность выбирать рабочие дни. Популярны варианты «работа из удобной локации» (21%) и «гибкое начало и окончание рабочего дня на ваше усмотрение» (19%).

2️⃣ Баланс работы и личной жизни - важен для 52% студентов

3️⃣ Дружный коллектив - 38% опрошенных

4️⃣ Высокая зарплата - выбрали 35% студентов Ожидания во время учебы в среднем составляют 61 000 руб., а после окончания учебы – 82 000.

5️⃣ Карьерный рост - 29% При этом 25% выпускников планируют открыть свой бизнес, а 15% работать в качестве фрилансера.

6️⃣ Стабильность - важна для 29% студентов

7️⃣ Разнообразие - отметили 28% опрошенных

8️⃣ Непосредственный руководитель - важен для 25% выпускников

9️⃣ Международная карьера - важна для 22% студентов

🔟 Расположение офиса - отметили 22% опрошенных

  • Кандидаты предпочитают чаще использовать традиционные инструменты для поиска работы: через знакомых, работные сайты, прямое обращение к работодателям.

  • 86% молодых соискателей никогда не обращались к карьерным консультантам, из них 43% даже не знают, кто это такие.

С полными результатами исследования можно ознакомиться по ссылке👇🏻

https://neohr.ru/kak-vybirayut-rabotodateley

Как студенты выбирают работодателей в 2024 году | Сетка — социальная сеть от hh.ru