Один мой знакомый сеньор девелопер рассказал потрясающую историю своего начала карьеры в IT. Так я обозначила три пути попадания в самую желанную для многих сферу.

Путь первый, путь отличный “Меня пропихнул мой друг, со словами: «хватит ныть, займись уже хоть чем-нибудь»”. Работает при наличии тех самых друзей с хорошей репутацией в компании. Не работает - при отсутствии хоть какой-то мотивации впахивать на новом месте и как губка впитывать новые знания.

Путь второй, путь без лишних вопросов Вы когда-то удачно для себя решили закончить профильное учебное заведение по направлению компьютерных технологий, и теперь если не все, то почти все двери на стажировки с перспективой становления IT специалистом вам открыты.

Путь сильнейших, почти путь самураев Вы для себя вдруг решили, что вам очень надо. И про этот вариант, как вы поняли, мне есть что рассказать! Помню на каком-то из собеседований меня спросили: «а почему именно IT?» И на этот вопрос у вас должна быть очень убедительная стратегия убеждения. В первую очередь самого себя. Я проработала в фармацевтической системе качества суммарно 9 лет. При чем это было не хаотичное метание с места на место, а карьерный вертикальный рост. Поверьте, смена профессии при таком бэкграунде вызывает вопросики и не только у HR.

Как я выбрала стать PM-мом и самое главное как меня выбрал работодатель расскажу дальше.

А какие были пути захода в IT у вас?