Этого недостаточно! #Недостаточно просто иметь хорошее резюме. Недостаточно иметь хороший профиль #LinkedIn. Недостаточно иметь ровную историю работы. Недостаточно иметь достижения и тд. Еще 2 года назад вы могли бросить свое резюме на LinkedIn или hh и получить 5 предложений о работе, не прилагая никаких усилий. Сегодня люди, которых раньше регулярно приглашали на работу за зарплату выше рынка, не могут добиться звонка на собеседование.
Теперь у вас должно быть потрясающее резюме. У вас должен быть потрясающий профиль. У вас должна быть "стратегия" поиска работы. Вы должны знать, как наладить контакты. Вы должны конкурировать с сотнями, а иногда и тысячами других соискателей. Вы должны понимать, как ATS влияет на процесс подачи заявок и действовать соответствующим образом. Вы должны пройти 3, 4, 8 собеседований на одну и ту же вакансию, чтобы получить предложение.
❗ Пристегните ремни. В наши дни поиск работы - это увлекательный аттракцион, который похож на игру Джуманджи.
Всем офферов! Аминь!Мой LinkedIn https://www.linkedin.com/in/maiyalitvina/ Блог в Telegram https://t.me/itanddigital
· 29.09.2024
Интересно, что HRы говорят прямо-противоположное. Что всех с руками отрывают и им искать некого.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён
· 29.09.2024
Я работаю с сша и европейским рынком Там ситуация другая
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 29.09.2024
Понял, только зарегистрировался, не успел влиться в контекст.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 29.09.2024
Мои поздравления с регистрацией ;) пусть будет на пользу сеточка
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён