Координатор рекламного проекта НR бренда
· 25.10.2024 · ред.
Вопрос
Коллеги) какие инструменты и программы используете для удержания и привлечения сотрудников на вредном производстве?
напишите коммент
9 комментов
· 27.06
Нормальную психологическую обстановку
0
ответить
коммент удалён
· 08.02.2025
Наша студия несколько лет назад оформляла дизайн-макеты для ЕвроХим, на сколько я помню тогда ключевыми были:
- имиджевый посыл (работа в крупной компании)
- стабильность (социальный пакет)
- перспектива (карьерная лестница)
По хорошему надо опрашивать сотрудников, кто давно работает, и на основе интервью делать выводы и транслировать их в новых вакансиях.
PS нашел один из макетов даже )
0
ответить
коммент удалён
· 25.10.2024
только $)))
0
ответить
коммент удалён
· 26.10.2024
Бизнес не дает денег) приходиться подключать фантазию)
0
ответить
ответ удалён
· 25.10.2024
Молоко
0
ответить
коммент удалён
· 26.10.2024
БАДы и расширенный ДМС)
0
ответить
ответ удалён
· 25.10.2024
MC Word и MC Exel. Иногда Paint
0
ответить
коммент удалён
· 26.10.2024
И с верху добавим photoshop и illustrator )
0
ответить
ответ удалён
· 10.07
Расширенный ДМС (+ дети до 18 лет) Компенсация фитнеса Компенсация путевок в десятский лагерь Возможность приобретения жилья ( субсидии от компании) Годовой Бонус
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён