Как повысить лояльность сотрудников к ИБ через геймификацию?🧐

Для большинства компаний очевидно, что эффективная защита – это не только использование инструментов безопасности, но и профилактика инцидентов через обучение персонала. Проблема в том, что несмотря на качество программы обучения или харизматичность спикера, многие сотрудники все равно через месяц забывают правила ИБ.

Стоит подойти к решению этой задачи нестандартно, например, внедрить в бизнес-процессы позитивную мотивацию через геймификацию.

Геймификация – это внедрение игровых форм в неигровой контекст, например, в обучение цифровой грамотности. В играх после прохождения очередного уровня пользователь получает золотые монеты. Вознаграждение – ключевой элемент геймификации, который стимулирует обучающегося и мотивирует его погружаться в процесс.

В процессе обучения с элементами геймификации за успешное прохождение курсов ИБ или тестов ваши сотрудники будут получать внутреннюю валюту, которую смогут обменивать, например, на эксклюзивные корпоративные подарки.