Ведущий специалист по кадровому делопроизводству АО Р-Фарм
Задачи: — Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, перевод, больничные листы, составление графика отпусков, ведение учета и предоставления отпусков работникам, увольнение; — Ведение табелей учета рабочего времени; — Взаимодействие с бухгалтерией; — Работа с 1С: Предприятие; — Хранение и заполнение трудовых книжек (в т.ч. ЭТД), ведение установленной документации по кадрам.
Наш потрет идеального кандидата: — Высшее образование; — Опыт работы в производственных компаниях с численностью от 150 сотрудников; — Знание трудового законодательства; — Развитые навыки владение MS Office: Word, Excel и 1C; — Высокая степень самоорганизации.
Мы предлагаем: — Возможность принять участие в важном и интересном проекте в команде профессионалов, получить уникальный опыт в крупном фармацевтическом холдинге; — Официальное трудоустройство согласно ТК РФ; — График работы 5/2; — Расширенный социальный пакет (включая ДМС, оплату питания, путешествий, фитнеса и пр.).
