Анализ состава речи собеседника
⚡️В предыдущем посте я рассказала в общих чертах, что для более эффективной коммуникации можно использовать анализ состава речи собеседника https://set.ki/post/LjGRMgo И чтобы читателю было проще замечать специфичные информативные элементы речи, приведу немного примеров. 🤓
В психологии есть такое понятие как метамодель языка. Это инструмент для сбора лингвистической информации, который помогает понять, какая связь между тем, что человек говорит, и его опытом. 🤓 В этой парадигме есть 3 вида так называемых метамодальных искажения, которые мы можем замечать в речи и которые могут натолкнуть нас на определенные выводы о специфичном восприятии действительности собеседником.
Вот виды и примеры-цитаты от ChatGPT для каждого вида метамодальных искажений, адаптированные под речь IT-специалиста.
✔️Обобщение — когда мы делаем выводы на основе ограниченного опыта, создавая общие правила, которые не всегда верны для всех ситуаций.
_1. Обобщение во времени: «На работе всегда нужно все срочно, ни минуты покоя». 2. Обобщение в пространств: «В твоем коде везде косяки». 3. Количественные обобщения: «Все считают, что задачи, которые я делаю, проще, чем они есть на самом деле». _ ✔️Исключение — опущение или игнорирование деталей, которые могут быть важными для полной картины. Мы фокусируемся только на определенных аспектах ситуации, упуская другие важные части.
1. Пропуск информации: «Руководитель перестал объяснять, что нужно делать». 2. Отсутствие указательного или референтного индекса: «Никому до этого дела нет». 3. Использование не конкретных глаголов: «Меня в команде не ценят».
✔️Искажение — это изменение восприятия информации для соответствия внутренним убеждениям или ожиданиям. Например, человек может интерпретировать нейтральное поведение как негативное из-за своих убеждений.
1. Чтение мыслей: «Менеджер уверен, что я ленюсь, когда работаю из дома». 2. Двойное равенство (перенос прошлого опыта на новые условия): «Опять как в прошлом проекте — никто не готов помогать, приходится все тянуть самому». 3. Использование неопределенных или негативных сравнений: «Ты работаешь как дилетант». 4. Использование долженствований: «Я должен успеть закрыть этот проект, несмотря на все трудности». 5. Использование ярлыков: «С этим разработчиком будут проблемы — ему же всего 23 и он еще джун». 6. Нарушение причинно-следственных связей: «Если у нас нет больших обновлений в проекте, значит, мы точно отстаем от конкурентов».
Кроме таких формулировок, речь может сказать нам еще очень многое. Поэтому полезно замечать, какими словами и выражениями вы сами или ваш собеседник изъясняетесь, особенно если это часто повторяющиеся или ярко-окрашенные слова и словосочетания. ✨ Эти наблюдения могут натолкнуть нас на важные моменты о человеке, например: черты характера, ценности, установки, яркие паттерны поведения, эмоциональное состояние, настроение, настрой.💜
· 29.10.2024
И все же:) как же можно изменить свою коммуникацию, проанализировав когнитивные искажения говорящего?
Окей, мы их отмечаем, кто-то более осознанно, кто-то менее. Но какие выводы из этого делать, кроме, например 1) у говорящего проблемы с причинно-следственными связями 2) мало опыта с .. или он негативный. 3) отсутствие или недостаток рефлексии
Скорее про интеллект, чем про боли и задачи:)
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён
· 29.10.2024
Спасибо, что прочитали пост 💖 Можно повысить эффективность коммуникации, а что такое эффективная коммуникация - решать вам. В любом случае, если мы имеем полноценную информацию по ситуации/процессу/человеку, нам проще управлять тем, что происходит. Также, вы, будучи внимательным к речи собеседника и понимая его, сможете эффективнее устанавливать с ним контакт, это дает сильный буст в достижении ваших целей от коммуникации.
Могу порекомендовать книгу Светланы Ивановой «Как оценить человека за час», там есть целый раздел, посвященный анализу речи. Кратко инфа есть тут https://hr-academy.ru/hrarticle/lingvisticheskiy-analiz-rechi-kandidata.html
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён