Мы семья? Почему такой подход вредит команде

До сих пор во многих компаниях утверждение «‎Мы — семья» используется для создания тёплой инклюзивной обстановки, а также для повышения лояльности сотрудников. На первый взгляд, звучит позитивно.

Однако любое скрытое обещание влечёт за собой ответственность за его выполнение. Радость от принадлежности к «‎семье» сразу исчезает, когда дело доходит до увольнения или урезания заработной платы. Сотрудники, попавшие под удар, негодуют: разве к ним не должны были относиться как к членам семьи?

В карточках разбираем, почему метафора семьи по отношению к рабочему месту — провальная идея, которая вредит сотрудникам.

Мы семья? Почему такой подход вредит команде До сих пор во многих компаниях утверждение «‎Мы — семья» используется для создания тёплой инклюзивной обстановки, а также для повышения лояльности сотрудни... | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru Мы семья? Почему такой подход вредит команде До сих пор во многих компаниях утверждение «‎Мы — семья» используется для создания тёплой инклюзивной обстановки, а также для повышения лояльности сотрудни... | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru
Мы семья? Почему такой подход вредит команде До сих пор во многих компаниях утверждение «‎Мы — семья» используется для создания тёплой инклюзивной обстановки, а также для повышения лояльности сотрудни... | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru Мы семья? Почему такой подход вредит команде До сих пор во многих компаниях утверждение «‎Мы — семья» используется для создания тёплой инклюзивной обстановки, а также для повышения лояльности сотрудни... | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru Мы семья? Почему такой подход вредит команде До сих пор во многих компаниях утверждение «‎Мы — семья» используется для создания тёплой инклюзивной обстановки, а также для повышения лояльности сотрудни... | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru Мы семья? Почему такой подход вредит команде До сих пор во многих компаниях утверждение «‎Мы — семья» используется для создания тёплой инклюзивной обстановки, а также для повышения лояльности сотрудни... | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru Мы семья? Почему такой подход вредит команде До сих пор во многих компаниях утверждение «‎Мы — семья» используется для создания тёплой инклюзивной обстановки, а также для повышения лояльности сотрудни... | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru Мы семья? Почему такой подход вредит команде До сих пор во многих компаниях утверждение «‎Мы — семья» используется для создания тёплой инклюзивной обстановки, а также для повышения лояльности сотрудни... | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru
repost

15

input message

напишите коммент

еще контент в этом сообществе

еще контент в этом соообществе

войдите, чтобы увидеть

и подписаться на интересных профи

в приложении больше возможностей

пока в веб-версии есть не всё — мы вовсю работаем над ней

сетка — cоциальная сеть для нетворкинга от hh.ru

пересекайтесь с теми, кто повлияет на ваш профессиональный путь