L&D partner Positive Technologies
Чем предстоит заниматься: — Быть партнером для HR-команды и бизнеса, вместе создавать подходы к развитию; — Создавать обучение по soft-skills; — Разрабатывать программу развития для новых менеджеров; — Искать подрядчиков для создания и проведения обучений; — Управлять бюджетом проекта; — Собирать обратную связь, оценивать эффективность обучения, анализировать результаты и корректировать программу.
Мы ожидаем: — Человека, который больше про майндсет, чем про модели и инструменты, и верит, что развитие происходит не только через тренинги; — Опыт работы в обучении от 6-ти лет; — Взаимодействие на уровне топ-менеджмента; — Знание современных трендов, методик, технологий обучения и рынка образовательных услуг; — Умение анализировать результаты и определять эффективность обучения; — Знание традиционных и современных подходов и методологий; — Ответственность, внимательность к деталям, умение работать в команде.
Что мы предлагаем: — Офис в одной минуте пешком от метро Преображенская площадь; — Ежегодный оплачиваемый отпуск — 28 календарных дней + 10 day off; — ДМС со стоматологией, вызовом врача на дом, экстренной госпитализацией с первого месяца работы; — Частичная компенсация спортивных занятий или занятий английским языком; — По результату финансовой деятельности компании вам может быть выплачена годовая премия пропорционально отработанному периоду; — В офисе есть спортивная зона с душевой; — Библиотека с профессиональной и художественной литературой, настольные игры, PS с подпиской до 400 игр — Фрукты/овощи, йогурты и сырки, кофе и чай на любой вкус. Микромаркет «ВкусВилл» и кофепоинт; — Есть клубы по интересам (шахматы, клуб инвесторов, мафия по спортивным правилам, винный клуб, D&D и другие); — Корпоративные мероприятия, день здоровья, дни донора; — Можно присоединиться к футбольной, баскетбольной или волейбольной сборным, для которых мы арендуем спортивные площадки; — Обширная система скидок у наших партнеров (Бенефитс приложение).
