🫣 В Великобритании сотрудники могут «‎отключаться»‎ от работыВ Великобритании вводится «право на отключение» от работы, чтобы снизить уровень стресса и улучшить производительность.

Пандемия размыла границы между работой и личной жизнью, особенно для тех, кто работает удаленно. От сотрудников ждут постоянной включенности, что плохо влияет на их психоэмоциональное состояние.

Законодательство может стать хорошим стимулом для перехода к более гибким формам работы. К «‎праву на отключение»‎, помимо Великобритании, уже пришли Бельгия, Ирландия, Италия, Испания, Португалия и Австралия.

Подробнее об этом — читайте на сайте:🔗 https://media.provodnik.ru/novosti/v-velikobritanii-vveli-pravo-na-otklyuchenie-ot-raboty/ #рынок_труда