HR BP/HR Business Partner (Бизнес-партнер по персоналу) FUN&SUN
Чем будет заниматься HRBP: — Выстраивание эффективных HR-процессов и поддержка бизнеса (взаимодействие со стейкхолдерами) по всем hr-направлениям (планирование численности персонала, адаптация, обучение, внутренние коммуникации, работа с текучестью, консультирование по вопросам оплаты труда и соблюдения политик компании и т.д.); — Разработка и реализация плана действий по повышению вовлеченности и удовлетворенности сотрудников, по развитию HR-бренда и внутренней культуры компании; — Участие в разработке и внедрении стратегии по компенсациям и льготам; — Участие в процессе подбора, найма и адаптации персонала; — Организация обучения и составление индивидуальных планов развития сотрудников; — Формирование аналитики; — Информационно поддерживать сотрудников по HR-вопросам.
Мы ждём, что вы: — Имеете опыт работы в сфере HR от 3 лет (из которых HRG и C&B — от 1 года) в крупных компаниях (международный уровень будет преимуществом); — Уверенно знаете и понимаете все процессы HR; — Понимаете бизнес-процессы; — Имеете навыки разработки и внедрения программ мотивации, опыт разработки KPI и грейдов, опыт внедрения/ведения системы C&B, опыт работы с бюджетом; — Самостоятельны и оперативны в принятии решений, способны структурировать информацию; — Умеете работать с удаленными сотрудниками; — Умеете выстроить взаимодействие с руководителями подразделений.
Предлагаем: — График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 или 10:00 до 19:00; — Официальное оформление, соц.пакет, ДМС; — Работа в комфортном офисе в 5 минутах от метро Аэропорт, возможен гибридный формат; — Интересные задачи и амбициозные цели, возможность пополнить свое портфолио отличными кейсами; — Высокая скорость принятия и реализации решений, гибкость и мобильность внутренних процессов; — Небольшой и доброжелательный коллектив, в котором ценятся ответственные сотрудники, способные работать в команде и на результат.
