🩺 Опубликовали кейс сети «СМ-Клиника».

У компании 30 филиалов в разных городах, в них работает 8000 человек, среди которых медицинский персонал и бэк-офис.

Новых сотрудников надо адаптировать, у них всегда под рукой должна быть необходимая справочная информация (а в медицинской компании её всегда много). При этом у регистраторов и врачей должны быть собственные треки адаптации. И это только одна часть задачи.

🗄 Вторая — поддерживать систему наставничества, которая очень развита в «СМ-Клинике». Наставники должны идти по треку адаптации вместе с подопечным, а ещё обмениваться опытом и материалами в собственном сообществе.

И всё это мы сделали в рамках одного приложения «Скучно не будет».

👉🏻 Все подробности: https://talentrocks.ru/case-sm-clinic.html