Не все карьерные консультанты одинаково полезны😱

Часто слышу от клиентов и подписчиков, что пошли к консультанту который обещает трудоустройство (удовольствие не из дешевых, но люди верят) и часто результата они не достигают. Обычно их стратегия -просто подредактировал резюме и рассылал за человека отклики на вакансии. Как правило, массово во все возможные чаты…

Каике здесь могут быть риски? 🤔

1️⃣ Опытные Hr это знают и не реагируют в лучшем случае и заносят в свой черный список в худшем + мир HR очень маленький - такая дурная слава о вас может прокатиться по многим компаниям!

2️⃣ Компании мошенники могут воспользоваться вашим резюме и рекомендациями и просто вы можете попасть в такую компанию, что будете бежать и сверкать пятками оттуда!

Я бы по своему опыту не рекомендавала работать с такими консультантами и использовать такие методы 🙅🏻‍♀️

Опытный карьерный консультант никогда не согласится искать вам работу!

Представляете это как психолог который пойдет к вашему партнеру решать за вас ваш конфлит или говорить с вашими родителями, или как дантист предложит перед операцией заморозить зуб себе, а не вам.

ну бред же !)

Что сделает профессиональный карьерный консультант, прежде чем «выводить вас на рынок» ⬇️ ✅ Раскроет ваши сильные стороны, определит потребности; ✅ Разработает персональную стратегию поиска работы; ✅ Подготовит ваше резюме; ✅ Поможет подготовиться к собеседованию; ✅ Научит правильно использовать нетворкинг.

Нетворкинг – это мощный инструмент для поиска работы, но его нужно использовать грамотно! Точно не рассылкой на широкую аудиторию! 🙅‍♀️ В такой стратегии есть риск даже попасть на мошенников. А как правильно спросите вы? 😉👇🏻

Я, например, рекомендую своих клиентов на менторинге, в компании, с которыми сотрудничаю в рамках своего агентства. Помогаю создать условия, чтобы произошел «Match»- идеальное сочетание ваших навыков и потребностей работодателя!

Благодаря моему грамотному выстраиванию коммуникации на бизнес-мероприятиях, мы совершенно не вкладываемся в рекламу агентства – клиенты приходят сами!

СОЦИАЛЬНЫЙ КАПИТАЛ РЕШАЕТ! Нужно только научиться его формировать💪

Как правильно знакомиться, коммуницировать с людьми, чтобы обеспечить себя профессиональными связями я буду рассказывать далее в своих постах и подкастах – следите за новостями 🤗

❕А при выборе карьерного консультанта не стоит полагаться на «экспертов», которые обещают найти работу «за вас». Используйте проверенные методы, работайте над собой и не бойтесь обращаться к профессионалам.

Пока мы готовим для вас пользу по нетворку, поделитесь, сталкивались ли вы с подобными «экспертами» и стратегией массовых откликов за кандидата?