Делюсь опытом в поиске работы.
Шел 526 день поиска той самой работы мечты (или побега от профессии учитель). Стоит отметить, что легенды не врут - из школы очень сложно куда-то ещё деться из-за узкого профиля профессии.
Очень путают противоречивые комментарии Hr разных компаний. Одни говорят «Ооо… Не, это Вам надо в коммерсы идти. У Вас прям идеальное портфолио под коммерцию», а другие «Ну для нас опыта релевантного маловато… Но вот тут резюме прям кричит о том, что Вам в гос структуру» - и, конечно, все это завершается фразой «но Вы нам очень понравились. Обязательно с Вами свяжемся, если что-то появится».
Вроде на первый взгляд все может показаться плохо (особенно, если помнить о том, что каждый новый день в школе кажется чем-то убивающим и демотивирующим + время в дороге сумарно составляет 3 часа. Вызывает какую-то внутреннюю боль), но спасибо «Сетке» и крутым Hr сотрудникам, которые помогают разобрать сложившуюся ситуацию.
Я подошел к одному из множества сильных выводов:
- Работодателю нужен сильный самостоятельный опыт.
В связи с чем, возможно в «Сетке» есть учителя или люди ищущие себя, которые хотели бы попробовать себя в создании крутых и мощных проектов? Возможно мы в ближайшее время не будем плавать в деньгах (как Скрудж Макдак), но уверен что каждый сможет найти себя в чем-то новом.
Всем спасибо что дочитали до конца. Всем отличного дня и шикарного настроения 😎
· 27.11.2024
На самом деле хороший опыт и навыки в обучении других очень сильно могут помочь в дальнейшей карьере, если правильно позиционировать свою деятельность. Рассмотрите вариант устройства на работу в качестве ИТ-ментора для молодого поколения. Сейчас это острая тема у ИТ-компаний - эффективно и быстро обучить джунов и включить их в состав основной команды. При этом передав системные знания о проекте и предметной области, чтобы не было рваного и / или поверхностного понимания у новичка. Сам полгода уже работаю с молодым специалистом, и потихоньку захожу в тупик, не понимая как его качать дальше. Есть еще один вариант развития: подготовка учебно методических материалов по продукту / проекту компании, для новичков и пользователей. Техписов тоже не хватает хороших, умеющих донести правильно мысль до окружающих и так, чтобы понимание пришло с первого раза.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён