Вопрос
Насколько перспективно создание контента для бренда работодателя?
напишите коммент
13 комментов
· 25.11.2024
Необходимо.
0
ответить
коммент удалён
· 24.11.2024
Вопрос стоит лишь в том, а пойдут ли работодатели на такое. Будут ли они сами адаптироваться под потребности подрастающих работников, вопрос…
Не все компании на такое пойдут
0
ответить
коммент удалён
· 22.11.2024
Совсем не перспективно. Контенту генерят кучу, продвижением не занимаются, куча сил в пустоту без толку и выхлопа. Дак ещё и в сети куча доп скрытой рекламы и кринжатины
0
ответить
коммент удалён
· 25.11.2024
А если продуманный контент план?
0
ответить
ответ удалён
· 25.11.2024
Это не работает в современном мире без активного продвижения. Только если будет доп бюджет на маркетинг.
0
ответить
ответ удалён
· 21.11.2024
Очень перспективно, подрастающее поколение хантить будет гораздо проще )
0
ответить
коммент удалён
· 22.11.2024
В чем упрощение?
0
ответить
ответ удалён
· 22.11.2024
Можете вот тут почитать, довольно подробно описано
0
ответить
ответ удалён
· 21.11.2024
это настоящее и это будущее следите что делают в японии и китае
0
ответить
коммент удалён
· 22.11.2024
Возьму на заметку 👍
0
ответить
ответ удалён
· 21.11.2024
Звучит заманчиво, но пойдут ли они на это🤔
0
ответить
коммент удалён
· 21.11.2024
Очень перспективно !
0
ответить
коммент удалён
· 29.11.2024
Вопрос некорректно поставленный ))
Для собственника - конечно да.
Для компании и бренда - конечно да
Для топ менеджмента - исключительно внутри бренда компании.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён