arrow

назад

ask

Вопрос

Три главных качества в сотруднике?

repost

672

input message

напишите коммент


17 комментов

1. Ответственность и исполнительность 2. Обучаемость и амбиции роста 3. Харизма

0

ответить

ЧЕСТНОСТЬ, лояльность, эрудиция (остальное легко взрастить).

0

ответить

Ответственность, командность, профессионализм!)

0

ответить

Почему три? Где вы берете эти вопросы типа: «главное качество идеального руководителя», «28 признаков хорошего секретаря», «385 критериев успешного эникейщика»?

Ценности ноль, потому что вопрос - хрень.

0

ответить

Иван, думаю что вполне адекватный вопрос. Имеется ведь ввиду главные качества, по которым вы оцениваете человека, есть люди, которые не имеют тех или иных качеств, но вывозят харизмой. Надо проще к этому относиться)

0

ответить

Почему их три?)

0

ответить

Идем по тренду, который задал Цезарь: “Veni, vidi, vici”. Коротко и о главном)

0

ответить

Право зря 😁

0

ответить

Быстро, дешево и качественно.

0

ответить

Самоорганизованность, исполнительность, целеустремлённость

0

ответить

Судя по ответам всем нужен подчинённый исполнитель, а не со трудник

0

ответить

Ответственность. Не дебил. Исполнительность.

0

ответить

· 22.11.2024

Ответственность Тяга к обучению Дикое желание использовать все изученное

0

ответить

· 22.11.2024

Accuracy, retention, precision

0

ответить

Продуктивность, исполнительность, обучаемость

0

ответить

Сопереживание, дисциплина, «сказал-сделал»

0

ответить

Экспертиза, Обязательность, Обучаемость.

0

ответить

еще контент автора

пост закреплён — пока закрепить можно только один пост

trash bin
перейти к нему не получится