ask

Вопрос

Говорят, зумеров не любят брать на работу. А вы с этим сталкивались?

repost

605

input message

напишите коммент

· 02.12

Дело не в поколении, а в уровне гибкости и прокаченности руководителей, которым тоже нужно уметь применять разные стили управления, по ситуации и к личности. Проблема отцов и детей была всегда. Это решаемо, смотреть на это нужно под другим углом. Старшему поколению надо быть мудрее и опытнее и передавать младшим наработки и учиться у них тому, что у старших не хватает.

ответить

· 01.12

Зумеров не любят, сотрудников близко к 40 не любят. Женщин декретниц не любят, женщин с детьми не любят. Кто ж тогда тот идеальный сотрудник?

ответить

еще контент в этом сообществе

Спасибо вам за этот крутой год

Год назад трава была зеленее, рынок труда свободнее — а мы всем Бродом публиковали первые посты. Теперь мы готовы... читать далее
Спасибо вам за этот крутой год | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru Спасибо вам за этот крутой год | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru Спасибо вам за этот крутой год | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru Спасибо вам за этот крутой год | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru Спасибо вам за этот крутой год | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru Спасибо вам за этот крутой год | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru
repost

102

input message

напишите коммент

Эта подборка научит решать рабочие проблемы

Сложности — это часть пути в диджитале: они создают сильных котят. Правда, порой трудных ситуаций слишком много. С... читать далее
Эта подборка научит решать рабочие проблемы | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru
repost

131

input message

напишите коммент

Хэй, принесли вам классное событие! Тут можно и прокачать... читать далее
**😅 Всё, что ты хотел, но боялся спросить у... читать далее
😅 Всё, что ты хотел, но боялся спросить у CPO    26 декабря в 19:00 (по мск) соберёмся вместе с амбассадорами и комьюнити уютно и лампово, чтобы закрыть год по-кэмповски:    — Травим байки про продук... | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru
repost

80

input message

напишите коммент

Светлые напоминания для темных дней

В сложные минуты важно фокусироваться на хорошем. В этом помогут позитивные заставки на смартфон с мотивашками. Пишите... читать далее
Светлые напоминания для темных дней | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru Светлые напоминания для темных дней | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru Светлые напоминания для темных дней | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru Светлые напоминания для темных дней | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru Светлые напоминания для темных дней | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru Светлые напоминания для темных дней | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru
repost

63

input message

напишите коммент

Вместо итогов этого года — карьерный путеводитель на будущий

Весь год мы вместе учились отстаивать свое мнение на работе, принимать задачи и распознавать выгорание. Радостно, что... читать далее
Вместо итогов этого года — карьерный путеводитель на будущий | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru
repost

454

input message

напишите коммент

еще контент в этом соообществе

войдите, чтобы увидеть

и подписаться на интересных профи

в приложении больше возможностей

пока в веб-версии есть не всё — мы вовсю работаем над ней

сетка — cоциальная сеть для нетворкинга от hh.ru

пересекайтесь с теми, кто повлияет на ваш профессиональный путь